HABLEMOS DE COACHING

¿Qué es Coaching?

Coaching es un proceso de colaboración profesional entre dos o más personas que transforman su forma de observar la realidad y con ella sus posibilidades de acción, sus capacidades y su propio ser.
Se desarrolla para lograr resultados extraordinarios en base a un objetivo definido y asumido por quien está siendo el cliente, y es facilitado por quien está siendo el Coach.


…”Pude abrir puertas en mi camino que parecían estar completamente cerradas…”

Testimonio de Cecilia Rothermel

Conoce más sobre este y otros testimonios aquí

¿Cuándo contratar a un Coach?

Los objetivos que pueden alcanzarse mediante un proceso de Coaching son muy diversos y siempre dependerán del cliente.

Ejemplos de objetivos presentados por clientes son:

  • Falta claridad sobre lo que se quiere lograr y/o con relación a las posibilidades.
  • Existe un deseo de acelerar o potenciar los resultados que se están logrando.
  • Una decisión está siendo difícil de tomar.
  • Necesidad de encontrar el sentido o propósito detrás de nuestras acciones.
  • Es tiempo de rediseñar el futuro o reinventarse (personal o profesionalmente).
  • El éxito o el crecimiento han comenzado a convertirse en un problema.
  • El trabajo y la vida están en desequilibrio, generando consecuencias no deseadas.
  • Las competencias emocionales, comunicacionales u otras requieren ser fortalecidas.
  • Necesidad de actuar frente a algo que está en juego (desafío u oportunidad).
  • Los talentos requieren ser identificados junto a la mejor forma de aprovecharlos.
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La ICF (International Coach Federation) define al Coaching como la colaboración con los clientes en un proceso creativo y estimulante que les sirva de inspiración para maximizar su potencial personal y profesional”.

El Coaching es una profesión que requiere personas acreditadas formalmente, quienes asumen un compromiso ético con la mejora y formación permanente.
Es una disciplina independiente desde hace más de 40 años (3 corrientes principales: humanista, ontológica y pragmática), que toma aportes y conocimientos de áreas precedentes para luego evolucionar hacia una metodología y praxis propia, la cual se recrea y fortalece en la actualidad gracias al aporte de Coaches y clientes.

Coaching también es un arte en tanto se está recreando en cada sesión.


una alianza que nos transforma

En Coaching creamos una relación virtuosa entre el Coach y el cliente que implica un marco ético de colaboración, confianza y confidencialidad.

El Coach es un especialista en realizar preguntas poderosas y generativas, facilita conversaciones y técnicas que ayudan al cliente a encontrar su propia manera de ampliar sus posibilidades de acción.

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La metodología de esta relación profesional es vivencial y no directiva.

El vínculo entre el Coach y el cliente es de simetría.
Coaching no es un tipo de terapia, no pretende sanar, resolver problemas de salud ni patologías. Tampoco es un tipo de asesoramiento o consultoría, ya que el Coach profesional no brinda consejos ni respuestas dadas sino que facilita un nuevo nivel de consciencia para que sea el cliente quien cree o descubra sus propias respuestas.

Somos colaboradores o facilitadores del cambio consciente del cliente. Partimos de la base de que es él el experto en su vida (personal y empresarial) y que cuenta con los recursos internos necesarios para alcanzar sus metas (o puede desarrollarlos).